| 職種 |
現場作業員 |
| 仕事の詳細内容 |
【20代・30代活躍中！未経験から国家資格取得可能！社用車・iPhone支給で新生活スタート】
震災の多い日本において「杭」は、建築の基礎部分でありたくさんの生命や財産を守る重要な基礎となります。そんな杭を地盤に打つ、"見習い現場作業員を募集します！
都市の未来を土台から築く、誇り高きプロフェッショナル。技術と力を駆使し、安全な社会を支えるやりがいを実感できます。「あの建物は俺／私の仕事だよ」と、周囲に誇りをもって話せる仕事をしませんか？
■仕事内容
・重機の安全誘導
・玉掛け（ワイヤーロープなどの吊り具を準備）
・杭の吊り上げ、杭の移動、杭の配置
※現場作業がない日には溶接などの練習ができます。
※ゆくゆくは、重機オペレーター、溶接工、施工管理、職長など目指せます。
■未経験でも杭打ち職人になれる理由
・手厚い研修
5種類の特別研修と玉掛けの資格を取得した後、現場に出ます。安全に対する意識・感性を養いつつ、作業を覚えていきます。
・受験費用も会社負担！国家資格も資格取得可能
入社後3年で、杭打機やバックホウの技能講習、溶接資格など、約10個の建設関連資格取得でき、手に職をつけられます。
■業務内容補足
雇入れ直後：上記参照
変更の範囲：当社における各種業務全般
|
|
| こんな人が活躍できる・求めている |
・建設業で活躍したい人
・機械に興味がある人
・体を動かすことが好きな人
・専門性の高いスキルを身につけたい人
・施工と管理、両方のスキルを身につけたい人 |
| この仕事で磨ける経験・能力 |
・大手工務店での重宝される高い施工技術力を習得できます
・勉強会もあり切磋琢磨できる環境で、施工管理技士など国家資格取得を目指せます |
| 雇用形態 |
正社員
|
| 雇用期間 |
常用 |
| 勤務地域 |
名古屋市中川区
（〒4540932 愛知県名古屋市中川区中島新町３丁目１４１１Ａ号
■出張
1日～1ヶ月ほどの出張もあります。ホテルは1人部屋、食事も個別でとれます。
合間の休日に観光を楽しむ社員もいます。旅好きな方にもお勧めです。
※出張手当（4000円/1日）支給
■転勤：なし
■勤務地補足
雇入れ直後：名古屋営業所
変更の範囲:会社の定める場所）
|
| 最寄駅 |
中島駅 |
| 給与 |
年収：3,650,000～4,750,000円
※提示年収金額を保証！ 基本給＋残業代で支給し、足りない分は、後から会社が支給。
月額：257,250円～328,750円
基本給：237,250円～308,750円＋車両手当 20,000円
※残業代は別途支給
■昇給制度：あり
昇給金額 1月あたり 5,000円～25,000円(前年度実績)
※入社後5年の平均年収は515万。
■賃金支払い：当月25日 |
| 年収例 |
|
| 勤務時間 |
8~17時の間で就業時間を決定。休憩時間は1時間。
■就業時間１
8時00分～17時00分
現場勤務日の時間帯（現場により前後あり）
■就業時間２
9時00分～17時00分
事務所勤務日（事務作業や機械の点検／整備などを行う）
■月平均残業時間：23時間 |
| 休日・休暇 |
■完全週休2日制(土日休み)
■年間休日115日
■有給休暇
■アニバーサリー休暇
■育休・介護休暇完備(女性・男性の育休取得実績あり)
■特別休暇
■長期休暇推奨制度
■ＧＷ
■ 夏季休暇（2025年は8月9～17日）
■ 年末年始休暇
上記期間前後に有給や振替休日を絡め長期で休暇をとっています。 |
| 屋内の受動喫煙対策 |
あり（禁煙）
特記事項：屋内禁煙屋外喫煙可
|
| 年齢 |
|
| 必要な資格・経験 |
■学歴不問 ！経験・知識・技能等不問
未経験・第二新卒歓迎！社会人経験が浅くてもOK！
※保育士、自衛官など異業種経験者活躍中！
※高校卒業後に入社した新卒や異業種から入社した女性社員（産休育休復帰）も現場で活躍中！ |
| あると望ましい能力・資格・経験 |
・普通自動車免許保有者歓迎（入社後の免許取得をバックアップ◎） |
| 待遇・福利厚生 |
【保険】
■ 雇用保険
■ 厚生年金
■健康保険
■労災保険
■労災上乗保
【手当】
■交通費支給（上限なし）
■家族手当
■出張手当
■車両手当
■積立NISA奨励金（月2,000円）
■退職金制度
【保険】
■ 雇用保険
■ 厚生年金
■健康保険
■労災保険
■労災上乗保
【手当】
■交通費支給（上限なし）
■家族手当
■出張手当
■車両手当
■積立NISA奨励金（月2,000円）
■退職金制度
【新生活応援制度】
■家具家電付きの部屋に即入居OK（家賃7割会社負担）
■スマホ・車・通勤服も支給！引っ越しも安心
【スキルアップ支援】
■資格取得支援
■職級手当
※感染症対策として以下の取り組みを行っています
■ オフィスでの座席間隔確保
■ 定期的な換気 |
| 職場の環境・雰囲気 |
■環境
「楽しく学ぶ」をモットーに前向きで明るい職場づくりをしています！
経営陣も一緒になって学び合う、風通しの良い職場です。
2024年11月にオープンしたばかりの営業所なので、一緒に雰囲気作りから携われます。
■数字で見るファンテック
・男性 42人、女性 7人
・新卒：中途＝30：70
・評価の結果、年収が70万円以上アップした社員も(過去実績）
・平均残業時間は 23H程度
・平均給与前年比 約4%UP |
| 社員のコメント |
先輩インタビュー（40歳・入社2ヶ月）
Q. ファンテックを選んだ理由は？
A. 40歳からでもスキルアップでき、老後の備えもできると感じたからです。福利厚生がしっかりしていて、腰を据えて働ける環境だと思いました。
Q. 入社の決め手は？
A. 社長や所長の話から「年齢に関係なく頑張る人を歓迎する会社」だと感じたこと。一つの場所で長く働ける安心感がありました。
Q. 福利厚生で魅力に感じた点は？
A. 正社員としてきちんと扱ってもらえ、年金積立やNISAなど将来に備える制度が充実しています。提示年収金額保証制度もあり、初月の給与も満足できました。
Q. 入社前に不安だったことは？
A. 大型機械を扱うため、安全面が心配でした。でも入社後は基礎から丁寧に教えてもらい、「安全第一」が徹底されていることを実感しました。
Q. 仕事のスタートはどんな内容でしたか？
A. 最初はボルトの組み立てや資材の整理など、手元作業から。作業の流れや安全確認のルールを一つずつ覚えていきました。
Q. 仕事の難しさは？
A. 重機オペレーターへの合図出しなど、正確さが求められる場面です。安全を守りながらチームで連携する難しさとやりがいがあります。
Q. 仕事のやりがいは？
A. 少しずつできることが増えた時の達成感ですね。「分かるようになった」と実感できるのが楽しいです。
Q. 職場の雰囲気は？
A. 分からないことはすぐ聞ける雰囲気です。親方や先輩も「どんどん聞いて覚えろ」と声をかけてくれます。
Q. 休日や出張時の過ごし方は？
A. 出張先ではホテルの大浴場でゆっくり過ごします。ゲームをしたり、のんびり休んだりしています。
Q. 今後の目標は？
A. 3人1組のチームの中で、自分の役割を確実にこなし、一人前の職人として認められることです。
Q. 同世代へのメッセージ
A. 40歳前後で「もう遅いかな」と思っている人でも大丈夫です。ファンテックなら、正社員として安定して働きながらスキルアップできます。体力に自信がある方には本当におすすめです。 |
| 会社の特徴 |
ファンテックは、建築・土木構造物に欠かせない「杭基礎工事」を専門とする技術者集団です。
社名には、「社会の土台（Foundation）を技術（Technic）で支える」という想いが込められています。
目に見えない“芯”をつくる仕事で、日本の安全と未来を支え続けています。
■□■事業の強み■□■
業界屈指の技術力と40年以上の実績を持つ
※実績：広島の平和資料館・マツダスタジアム、関西のＵＳＪ・京都御所広島・伏見稲荷、愛知の大手自動車メーカーの工場、愛知万博など
認定特殊工法の豊富な対応力（小径鋼管杭工法など）
日本トップクラスの大型重機「DHJ‑45」も駆使
旭化成建材他大手杭メーカーの指定施工店
全国有数の現場数（大阪本社6,300件以上、広島営業所1,100件以上）
※出張対応で東海エリア500件以上 |
| アピール |
・平均給与前年比約4%UP
※評価の結果、年収が70万円以上アップした社員も
・Uターン、Iターン希望者にもお勧め！家具家電付レオパレス、車、iPhone、通勤服に作業服貸与で暮らすことにも困りません
・デジタルツールを利用し、事務作業も効率化された環境
・旅行好きにイチオシ！長期出張の際には、休みの日に土地の食べ物や観光を楽しめます！
・日本に数台しかない希少な機器も！重機好きにはたまらない職場
・髪色自由、ピアス・指輪は作業中外せばOK |
| 応募・選考について |
応募方法
愛知仕事ナビの応募するボタンよりご応募ください。
メール・TELでの応募はご遠慮ください。
選考の流れ
STEP1：書類選考
STEP2：面接
STEP3：内定
面接（予定1回）+筆記試験（お人柄を知るための試験です）
※面接の内訳：会社説明15分 面接20分、質疑応答 適性検査15分
＼面接日程の調整もお気軽にご相談ください／
日程の変更をご希望の際は、可能な限り、前日までにご連絡いただけますと幸いです。
もし「当日に体調が悪くなってしまった」「急用が入ってしまった」という場合は、 遠慮せずご連絡ください。
改めて面接の日程を決めさせていただきます。
…………………………………………………
◎面接は"お互いを知る場"だと考えています！
…………………………………………………
求人広告でわかることには限りがあると思います。
面接というより、お互いを理解する時間だと思って、 ぜひリラックスしてお越しください。
「実際の働き方は？」「教育体制について詳しく知りたい」といった質問にもお答えします。遠慮なくご相談ください。
「入社して、ここで頑張っていけそう！」と思えたら、ぜひ一緒に頑張っていきましょう。
|